CONFERENCISTAS INTERNACIONALES

Ciro Pérez

Camilo Gutiérrez

Iván Mayorga

Catalina Pinzón

Pablo Barassi

José Horna

Zahira Delmonte

José García

Sé parte de nuestro 

ECOSISTEMA

“Si quieres ir rápido, ve solo.

Si quieres llegar lejos, ve acompañado”

En Change Americas somos emprendedores, y estamos buscando aliados estratégicos que les apasione entregar experiencias de valor y dejar huella en todo lo que hacen. Nosotros te ofrecemos una red colaborativa de trabajo en Latinoamérica en la que puedes hacer negocios, crecer, proyectarte y aprender de las buenas prácticas de agilismo.

¡Si eres persona natural, tienes una pequeña, mediana o gran empresa en Latinoamérica y quieres vivir la exponencialidad, esta es tu oportunidad de crecimiento!

Juntos creamos más, y por esta razón te ofrecemos 6 maneras de vincularte con la marca. ¡Aquí las detallamos!

BUSCA EN ESTA PÁGINA

ENCUESTA

Evalúa nuestro programa de formación completando la siguiente encuesta

LIBRO CONTANDO CAMBIOS

Cuando el cambio es más que una cuestión de imagen

E-LEARNING

Accede a nuestro portal de formación virtual

 

DIPLOMA CERTIFICACIONES INTERNACIONALES

 Solicita una copia digital del diploma de la certificación que hayas realizado con nosotros

 

FÁBRICA DE EXPERIENCIAS

 Envíanos tu requerimiento de experiencia a la medida

KOMPENSITY

Inspiramos a personas y equipos en alcanzar sus resultados

 

POLÍTICAS CHANGE AMERICAS

      Conoce nuestras políticas (espacio para ecosistema Change Americas)

 

DESCARGA TU DESPRENDIBLE DE INGRESOS

      Si eres colaborador de Change Americas ingresa a Autoservicio del Empleado 

SÍGUENOS EN

 

SÍGUE NUESTRO CANAL

SÍGUENOS EN

¿ESTÁ INTERESADO EN ALGUNO DE NUESTROS PRODUCTOS?

Tecnología
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Minero y energético
Minero y energético
Minero y energético
Tecnología
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Minero y energético
Minero y energético
Minero y energético

NUESTRAS SEDES

  COLOMBIA

Calle 100 # 8 A – 37, oficina 307 WTC.

Móvil: (+301) 3905834 

Teléfono: (571) 2 183968
Bogotá, Colombia

  PANAMA

Plaza Ágora, local 19, Transmítica.

comercial@changeamericas.com                                      Móvil: (+507) 66742056

Teléfono: (507) 388-3002
Ciudad de Panamá.

  REPÚBLICA DOMINICANA

Dominicana: Calle Santo Domingo N° 10
Ensanche la Julia.

Móvil: (829) 5789191 Teléfono: (829) 5471632                    Santo Domingo.

  GUATEMALA

Boulevard Rafael Landivar 10-05                                                zona 16 Edificio R8 oficina 303                                      jgarcia@changeamericasguatemala.com

comercial@changeamericas.com                                      Móvil: (+502) 3026 7902 Teléfono: (502) 23790666

Ciudad de Guatemala.

  ECUADOR

Antonio Navarro S/N y Fco Andrade Marín. Edificio Proveedores PB.
Cel: (593) 99 783 9673 Teléfono: (507) 26020131 Quito.

  PERÚ

Calle Punta Arenas 351- interior 3
Lima, Perú
Cel: (+511) 999 35 00 83

  ARGENTINA

Céspedes 3246
Buenos Aires – Argentina
Móvil (+549) 11 4416-6973 

  URUGUAY

World Trade Center – WTC III – Dr.Luis Alberto de Herrera 1248, P12, Montevideo – Uruguay

  BOLIVIA

Edificio Parque 18, Piso 4, Of. 4B, Calle 18, Calacoto                mvillegas@changeamericas.com  comercial@changeamericas.com            Móvil: (+591) 70599705 Teléfono: 2 796368

VIDEO BLOG

Estructura Organizacional

Una organización es la respuesta a alguna necesidad de un cliente o un usuario final, ya sea un bien o un servicio, cada organización tiene un Core de negocio o razón de existir, así como una visión en el tiempo y un plan de acción para lograr estas metas los cuales se reflejan en una “Estrategia”

leer más

¡La Transformación Digital en su punto!

Un aspecto relevante de esta transformación lo encontramos en el trabajo con los colaboradores, donde los procesos de aprendizaje organizacional cambian considerablemente, y, por ende, las estrategias para promover el aprendizaje como un proceso activo en los trabajadores tienen que ser repensadas

leer más

Compensación y alineación estratégica

La estrategia de una organización debe ajustarse en respuesta a los cambios en el entorno y le debe permitir estar a la vanguardia del sector y de la competencia. Los gerentes y en general directivos deben evaluar constantemente cuán bien están alineadas la estructura y cultura en pro de la Estrategia

leer más

Los 6 pasos de la gamificación

Usualmente consideramos que la diversión y el aprendizaje son dos aspectos que se encuentran divorciados, tanto en las aulas como en las organizaciones. Sin embargo, al implementar la gamificación podemos hacer realidad que ambas puedan coexistir.

leer más

NUESTROS CLIENTES EN LATINOAMÉRICA

Tecnología
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Financiero
Minero y energético
Minero y energético
Minero y energético
Recibe información

Recibe información

en tu correo electrónico sobre las últimas tendencias de Change Americas.

Haz enviado correctamente tus datos y recibirás un mensaje para confirmar tu suscripción, gracias por suscribirte.